La Havane, 7 octobre - Le Groupe Entrepreneurial des Technologies de l’Information et des Communications (GEIC) célèbre son dixième anniversaire avec un appel qui réaffirme son engagement en faveur de l’égalité des genres dans le secteur technologique. Le 10 décembre 2025, se tiendra la huitième édition de l’Atelier Genre dans les TIC, GenTIC, un événement qui s’est établi comme un espace stratégique pour promouvoir le leadership féminin dans l’innovation numérique cubaine.
Cette édition revêt un caractère particulier puisqu’elle coïncide avec une décennie de travail institutionnel pour l’inclusion et l’égalité. GenTIC se présente comme la scène principale pour reconnaître les réalisations atteintes et projeter de nouveaux objectifs. La journée aura pour thème la réflexion sur le rôle de la femme dans la construction d’une technologie durable, inclusive et orientée vers le développement national.
Sous le slogan “10 ans d’innovation, 8 éditions de connexion. L’avenir s’écrit avec équité”, l’atelier invite à participer à un moment qui marque l’histoire. Cette rencontre offre l’occasion d’évaluer l’impact de dix ans d’actions pour l’équité dans le secteur des TIC, d’analyser les défis actuels au milieu des transformations sociales, organisationnelles et technologiques, et de contribuer avec des solutions qui consolident les avancées et accélèrent le chemin vers une égalité réelle.
L’événement vise également à renforcer les réseaux de collaboration entre professionnels, institutions et partenaires engagés dans le changement. À cet effet, un appel à la soumission de communications, d’expériences et de projets est lancé sur les lignes thématiques suivantes : résultats et défis d’une décennie de travail sur l’équité au sein du GEIC ; leadership féminin dans des structures organisationnelles horizontales ; rétention et promotion des talents scientifiques et techniques féminins ; conception de technologies durables et inclusives avec une perspective de genre ; intelligence artificielle et biais de genre ; vocations TIC dans les nouvelles générations ; et propositions pour un code du travail inclusif tenant compte de la maternité, du développement professionnel et de la lutte contre la violence.
Les personnes intéressées doivent envoyer leurs travaux par courriel à gentic@geic.cu. La date limite de soumission est fixée au 21 novembre 2025.
GenTIC se consolide comme une plateforme pour inspirer, partager et transformer. Cet appel réaffirme l’engagement du GEIC pour un avenir où l’égalité des opportunités deviendra la norme au sein de l’écosystème technologique cubain. (Texte et photo: Cubadebate)